为深入贯彻落实2021年教职工大会精神,进一步明确目标任务、谋划工作思路、制定具体措施,扎实开展新学期工作,助推学院高质量发展落实赶超,3月17日上午,组织人事处召开全处教职工会议,认真学习贯彻落实李广院长在2021年春季学期开学教职工大会和安全生产工作会议上的讲话精神,组织人事处副处长周桂英主持会议。
首先,周桂英带领大家逐段逐句领学了李广院长的讲话,对照李院长点评的9个薄弱环节主动认领,检视问题,查找差距。结合组织人事处实际,周桂英对本学年工作进行了总体要求:一是明确工作任务,制定工作要点,细化工作措施,明确完成时限;二是提高工作标准,瞄准全国全省先进标杆,对标对表,找差距补短板,努力赶超。叁是加强业务学习,深厚学习氛围,认真学习中央省市职业教育文件精神和相关政策制度,建立健全工作制度,依规办事,提高服务师生质量。
围绕学院2021年工作思路,周桂英对组织人事处重点工作进行了部署:一要精心组织党史学习教育,开展好庆祝建党100周年系列活动,做好学院党员“双带头、双推动”品牌创建工作;二要做好干部选拔任用和党员干部培训工作,建立干部执行力考察电子档案,提升干部执行力;叁要继续做好高层次人才引进工作和“双师型”教师培养工作;四要完善绩效考核办法,健全激励机制。各科室要尽快根据部署安排将各自的工作要点整理形成台账,细化工作任务,责任到人,明确具体措施,确定完成期限,确保各项工作落实落细。
其次,周桂英又带领大家学习了李院长在安全生产工作会议上的讲话。要求全处教职工务必提高思想认识,落实安全工作责任,认真排查各科室安全隐患,各科室负责人要与各科室人员签订安全责任书,建立每日值班制,下班后严格检查门窗是否关闭,电源是否断电,做到守好一方土,尽好一份责。
最后,周桂英要求全处教职工要提高政治站位,切实增强责任感、使命感和紧迫感,担当作为,开拓进取,认真履职尽责,为推动学院高质量发展落实赶超作出积极贡献。(来源:组织人事处 撰稿:吕林 审核:周桂英)